致青春，唯有成長(zhǎng)和成才不可辜負(fù)——張俊林董事長(zhǎng)與青年員工代表面對(duì)面分享職業(yè)成長(zhǎng)心路
發(fā)布日期:2017/6/9 10:20:07 | 瀏覽次數(shù):6525 來源:林焰、黃亮/集團(tuán)辦公室
根據(jù)集團(tuán)2017年“員工職業(yè)成長(zhǎng)計(jì)劃”的安排，6月1日下午，一場(chǎng)別開生面的交流會(huì)在特發(fā)集團(tuán)總部多功能廳舉行，張俊林董事長(zhǎng)與總部及系統(tǒng)內(nèi)所屬企業(yè)青年員工代表50余人面對(duì)面分享職業(yè)成長(zhǎng)的心路歷程。
本次活動(dòng)由集團(tuán)辦公室承辦，圍繞“成長(zhǎng)·成才”的主題,采用了主持人與董事長(zhǎng)對(duì)話推進(jìn)、董事長(zhǎng)與員工互動(dòng)的方式進(jìn)行，形式新穎，風(fēng)格清新，互動(dòng)頻頻，輕松熱烈。
首先是分享環(huán)節(jié)。張俊林董事長(zhǎng)向大家介紹了他的家庭背景，然后分享了求學(xué)之路，最后展示其職業(yè)成長(zhǎng)軌跡，董事長(zhǎng)重點(diǎn)暢談了在特發(fā)堅(jiān)守21年以來的職業(yè)成長(zhǎng)心得和感悟�；顒�(dòng)穿插試播了集團(tuán)新鮮出爐的宣傳片，讓員工們快速在11分鐘的濃縮片中，了解特發(fā)的過去、現(xiàn)在和未來，以幫助員工們更好地理解董事長(zhǎng)的職業(yè)人生路。
第二個(gè)環(huán)節(jié)是交流互動(dòng)。青年員工就特發(fā)的人才培養(yǎng)體系、職業(yè)成長(zhǎng)通道、新員工如何融入環(huán)境、學(xué)習(xí)提升、工作與生活、集團(tuán)發(fā)展前景等方面踴躍提問和請(qǐng)教，董事長(zhǎng)均一一詳細(xì)分享、解答。董事長(zhǎng)關(guān)于“時(shí)時(shí)都讓自己有一種危機(jī)感”、“創(chuàng)造力源于不安全感”、“做行業(yè)的領(lǐng)頭企業(yè)才有價(jià)值”、“讓你的領(lǐng)導(dǎo)離不開你”、“感恩和珍惜生命中的貴人對(duì)你的信任”、“自信沒有人比我做得更好”、“只有企業(yè)發(fā)展才有員工成長(zhǎng)的更多平臺(tái)”、“通過成就他人從而成就自己”的金句不斷冒泡，贏得了大家的陣陣掌聲，活動(dòng)高潮迭起，氣氛活躍，輕快平等。
董事長(zhǎng)以自己的親身體驗(yàn)，鼓勵(lì)青年員工在職業(yè)化的道路上，規(guī)劃好自己的職業(yè)定位，陽(yáng)光自信，努力奮斗，創(chuàng)造價(jià)值，贏得有尊嚴(yán)的職業(yè)人生。
活動(dòng)不知不覺進(jìn)行了兩個(gè)半小時(shí)，美好的時(shí)光總是那么短暫，大家都意猶未盡。青年員工們?cè)谶@次活動(dòng)中，得以“走近董事長(zhǎng)，走進(jìn)董事長(zhǎng)”，全方位地看到了一位真實(shí)率性、真誠(chéng)質(zhì)樸、永遠(yuǎn)堅(jiān)韌前行的優(yōu)秀職場(chǎng)人士，更是得到了一次關(guān)于“成長(zhǎng)·成才”的深刻的職業(yè)人生啟迪。參會(huì)人員收獲豐厚，滿載而歸。